Eiskalt hat geschrieben:(28 Jan 2021, 09:10)
Und wenn die in den Verträgen nicht aufgepasst haben hat die EU keine Schuld???
Wer sagt das?
Also es gibt Herrscharen von Mitarbeitern in den Verwaltungen und der Politik und man kann seit Monaten nichts voranbringen das es dann auch klappt? Nicht einma die Webseiten halten ja den Anfragen stand.
Das System der politischen wirtschaftlichen Verstrickungen kann man kritisieren und versuchen zu verändern, es ist nur sehr schwer da etwas anderes bessers rauszuholen mit dem menschlichen Material was uns zur Verfügung steht. Die Herrscharen von Mitarbeitern werden bei weitem nicht so gut bezahlt wie die Herrscharen bei Unternehmen und was dies dummerweise für den Steuerzahler heisst, wissen wir doch nur zu gut, oder? Die wirklich guten Mitarbeiter gehen in die Industrie und holen dort das Beste für ihre Unternehmen raus. Dazu kommen noch etliche persönliche Verflechtungen, die solche negativen Praktiken noch verstärken können.
Und das zieht sich doch durch alle Bereiche. Die Bundeswehr hat zig Mitarbeiter und Beamte. Tausende.
Und selbst dann heuern die noch Berater an und bekommen selbst dann gar nichts mehr auf die Kette.
Naja gar nix mehr ist ein weites Feld. Was ich sagen kann ist, daß das Vertragsrecht mittlerweile ziemlich Komplex seien kann , es viele Einzelheiten zu berücksichtigen gilt und Sachverhalte sich auch ziemlich schnell ändern können, daß es für "normale" Mitarbeiter im öffentlichen Dienst oft schwer ist, da noch einen kompletten Durchblick zu haben.
Was ist das denn wenn nicht Unfähigkeit?
Oder haben die sich mit ihren eigenen Verordnungen und Reklementierungen schon selber ausgebremst?
Nunja ich bin immer dafür, wenn man schon etwas kritisiert, sollte man wenigstens eine Alternative parat halten mit der es besser gehen würde. Sonst fabuliert man lieber nicht von Unfähigkeit, welches ja eine sehr starke Abwertung der Protagonisten ist.
Verordnungen und Gesetze kommen ja nicht aus dem Nichts. Da gibte es immer z.B. Gerchtigkeilücken, oder Interessen die unsere Reglementierungswut beeinflussen und natürlich Situationsbedingt nicht immer zum Besseren.
Das Banale braucht man nicht zu schälen.