Ma wieder 1A
https://www.merkur.de/leben/wie-geht-es ... 27481.html
Haushalt, Kinder, Heimarbeit: Lange Zeit kümmerten sich vor allem Frauen um diese Aufgaben. Führt die Corona-Pandemie dazu, dass sie wieder verstärkt in traditionelle Rollenmuster gedrängt werden? Ein Blick auf die Rolle der Mütter in der Krise.
Da gab es ja von einigen Universalgelehrt:INNIXen schon ne klare frauenwissenschaftliche Prognose.
Schaun wa mal
Klassische Aufgabenverteilung schon vor der Pandemie
Es sei unklar, ob die Krise zu Rückschritten bei der Gleichberechtigung der Geschlechter führe, sagt Heike Ohlbrecht, Professorin für Soziologie an der Universität Magdeburg. „Vielleicht macht die Krise auch nur Ungleichheiten stärker sichtbar, die vorher schon vorhanden waren. Auch vor der Pandemie hatten wir eine überwiegend klassische Aufgabenverteilung in den Familien“, sagt sie vor dem Muttertag am 9. Mai.
„Insofern hat die Corona-Pandemie weniger einen Rückfall in traditionelle Rollen verursacht, sondern scheint vielmehr ans Licht zu bringen, dass die traditionelle Rollenverteilung zwischen Männern und Frauen in Deutschland so gut wie gar nicht aufgebrochen war“, schreibt Barbara von Würzen von der Bertelsmann Stiftung.
Warum waren die vor der Krise sooooo "unsichtbar"? (Ich erinner mich da an erschrockene "Journalisten" die diesbezüglich mit Studien in Kontakt kamen) Warum wählen Menschen die traditionelle Rollenverteilung?
Auch Soziologin Ohlbrecht meint, dass traditionelle Rollenbilder noch stark verbreitet seien. „Wenn beide im Homeoffice sind, kocht oft die Frau“, sagt sie - und verweist auf einen zweiten Faktor: wirtschaftliche Zwänge. Da in vielen Fällen noch immer Frauen weniger verdienten, sei es eine nachvollziehbare Entscheidung, dass sie Arbeitszeit reduzieren, um die gemeinsamen Kinder im Lockdown zu betreuen. „Die Krise wirkt hier wie ein Brennglas für Ungleichheiten“, so Ohlbrecht.
Und nun folgt von der Soziologin - nach dem ganzen Nebel und diesen komischen Unsichtbarkeiten - ein aufklärerischer Absatz darüber, warum Frauen weniger verdienen....
natürlich......nicht.....natürlich folgt der nicht.
Interessant ist allerdings, ob sich die Erwartungshaltung der Frau im traditionellen Rollenverteilungsmodell bzgl. Sicherheit/Versorgung/Überstunden/mehrGehalt/Beförderung/Status durch den/des Partners aufgrund der Krise verschärfen wird. Ich schätze mal schon....